• Ah no

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    Una cosa es la discriminacion y otra muy diferente es el idioma oficial de un pais,Alemania es un pais que solo tiene una lengua que es el aleman, y por tanto todo tipo de contratos o actividades se hacen en aleman,al menos que sea una empresa extranjera,pero la mayoria de la empresas son alemanas,Alemania no es tan multicultural como Holanda,yo conozco Amsterdan y vi una ciudad mas internacional,de todas las nacionalidades hablando ingles,espanhol,aleman,ect,pero Alemania es un pais diferente a Holanda y no se le puede obligar a los duenhos de las companhias o empresas a que contraten a personas que no hablen el idioma oficial si NO QUIEREN,igual que a ningun otro pais de la union se le puede obligar a que contraten personas que para ellos no esten aptas,porque eso si seria malo.Entonces por favor no confundas.
    Asi es que nadie prohibe trabajar a nadie simplemente no queremos que las personas tengan malas experiencias pero si quieren probar lo pueden hacer pero no les aconsejo pero ni en mil anhos,ahora me explique?,saludos

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